18 октября 2018 
adminGWP 
В слeдующeм гoду oнa дoлжнa былa выйти нa пeнсию, нo рaбoтoдaтeль пoпрoсил ee увoлиться
Трудовая инспекция Кемеровской области начала проверку по факту попытки увольнения жительницы Новокузнецка предпенсионного возраста. Об этом сообщает «Интерфакс» со ссылкой на пресс-службу инспекции.
«Это первый подобный случай у нас в Кузбассе. Проверка покажет, была ли это устная просьба уволиться или письменное распоряжение. Также будет установлена причина (увольнения – TRUD.RU) и связана ли она с ее возрастом», — сказал представитель службы.
По его словам, проверка продлится в течение 30 дней. Если информация подтвердится, то работодатель будет привлечен к ответственности.
По данным ведомства, в инспекцию обратилась жительница Новокузнецка. В следующем году она должна была выйти на пенсию, но работодатель попросил ее уволиться.
В начале октября президент России Владимир Путин подписал закон об уголовной ответственности за необоснованный отказ в приеме на работу или увольнение людей предпенсионного возраста. Такие правонарушения будут караться штрафом в размере до 200 тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного на период до 18 месяцев. Кроме того, нарушителю грозят обязательные работы на срок до 360 часов.
Закон в конце сентября одобрили в третьем чтении депутаты Государственной думы. В пояснительной записке к документу говорилось, что он направлен на достижение целевых показателей Стратегии долгосрочного развития пенсионной системы, в том числе ее сбалансированности и долгосрочной финансовой устойчивости. Под предпенсионным возрастом понимается период до пяти лет перед выходом на пенсию.
Категория: